Wir bieten

  • eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 8a TVSuE
  • 30 Tage Jahresurlaub und optional zusätzliche freie Tage
  • ein motiviertes, engagiertes und multiprofessionelles Team
  • eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern
  • einen sicheren Arbeitsplatz mit Fortbildungsmöglichkeiten
  • eine Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • einen Zuschuss zum Deutschlandticket
  • aufgrund der nahezu ganzjährigen Öffnungszeiten flexible Urlaubsgestaltung in Absprache mit dem Team
  • vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung und Firmenevents
  • eine günstige Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze sowie Fahrradstellplätze
  • ein Betriebsrestaurant



Ihre Aufgaben

  • ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einer kleinen, familiären Einrichtung mit zwei Gruppen in der Altersmischung von 1- 6 Jahren
  • Sie begleiten, unterstützen und fördern die Kinder über einen längeren Zeitraum und nehmen Teil an ihrer Entwicklung
  • Ihre Ideen und Ihre Kreativität sind eine wichtige Grundlage bei der Gestaltung von Bildungsprozessen und Projekten
  • der Aufbau einer sicheren Beziehung zu den Kindern und die Stärkung ihrer Kompetenzen bildet die Basis für Ihren zukünftigen Lebensweg

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieherin/Erzieher bzw. pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Sinne des §7 KiTaG bzw. vergleichbare Qualifikation (z.B. im Bereich Heilpädagogik, Heilerziehungspflege oder Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung / Absolventen (m/w/d) des Faches Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung)
  • umfangreiches Fachwissen, Neugier und Kreativität, um Bildungsprozesse optimal gestalten und begleiten zu können
  • Engagement und Eigenverantwortung
  • Empathie und Sensibilität in der Beziehung mit den Kindern

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Der Arbeitsplatz ist auch für Teilzeitkräfte geeignet.

Interessiert?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und allen relevanten Schul-/Ausbildungs-/Studienabschlusszeugnissen und Arbeitszeugnissen bis spätestens 11.10.2026.

Als Ansprechpartner stehen Ihnen vom Fachbereich Frau Hauck unter Tel. 0621 / 4456 - 4001 sowie unsere Personalreferentin Frau Klohr unter Tel. 0621 / 4456 - 1505 gerne zur Verfügung



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